Nowy start dla młodych. Sprawdzony model dla firm.
Dołącz do programu Futureship!
Łączymy firmy poszukujące wsparcia ze zmotywowanymi kandydatami gotowymi do współpracy - w elastycznych formach: od staży, przez zadania projektowe, po role juniorskie i asystenckie. Cały proces rekrutacji, screening i dopasowanie kandydatów prowadzimy bezpłatnie w odpowiedzi na zgłoszone zapotrzebowanie.
Futureship Staże dla Przyszłości to program realizowany przez Fundację Katalyst Education we współpracy z Biurem UNICEF ds. Reagowania na Potrzeby Uchodźców w Polsce.
Chcesz dowiedzieć się jak wygląda współpraca?
Chcesz dowiedzieć się jak wygląda współpraca? Skontaktuj się z koordynatorką programu Klaudią Wojenką.
👉 Napisz na e-mail: klaudia.wojenka@katalysteducation.org lub prześlij prośbę o kontakt przez formularz.
Dlaczego pracodawcy dołączają do Futureship?
👍Zyskują prosty i bezpieczny model współpracy
Współpraca ma elastyczny i ograniczony czasowo charakter może przyjąć formę stażu, współpracy projektowej, roli juniorskiej lub asystenckiej.
To model miękkiej rekrutacji, który pozwala najpierw sprawdzić kompetencje i dopasowanie do zespołu, a dopiero później podjąć decyzję o dalszym zatrudnieniu.
✨ Wzmacniają wiarygodną komunikację pracodawcy
Realne działania i konkretne rezultaty współpracy mogą naturalnie wspierać komunikację pracodawcy opartą na faktach, doświadczeniu i autentycznym zaangażowaniu.
Dla firm, które odpowiedzialność społeczną i ESG traktują jako istotny element swojej działalności, może to dodatkowo wzmacniać employer branding oraz komunikację tych działań.
📑 Dołączają do programu o jasno określonych standardach współpracy
Do Futureship zapraszamy organizacje gotowe realnie inwestować w rozwój młodych talentów i zapewniać odpowiedzialne warunki płatnej współpracy.
📈 Realizują działania społeczne w sposób operacyjny i mierzalny
Udział w programie pozwala realizować działania z obszaru odpowiedzialności społecznej w sposób konkretny, operacyjny i oparty na rzeczywistym wpływie.
🌱 Otrzymują dopasowane profile kandydatów i oszczędzają zasoby organizacji
Fundacja bezpłatnie prowadzi rekrutację i preselekcję, a pracodawca otrzymuje wybrane profile kandydatów najlepiej dopasowanych do potrzeb zespołu.
Za rekrutację i dopasowanie kandydatów nie pobieramy opłat. Jedyny koszt pracodawcy to wynagrodzenie dla stażysty, który w przyszłości może stać się wartościowym pracownikiem.
Wspierają nas
Zaangażowanie organizacji, instytucji i firm pomaga nam budować realne szanse dla młodych osób. Dzięki temu program może rozwijać się w sposób praktyczny i odpowiadać na konkretne potrzeby uczestników.
Prosty proces dla firmy
Zgłoś swoją firmę
Dopasowujemy kandydatów
Stażyści dołączają do zespołu
Certyfikat i promocja
Kim są nasi stażyści?
Studenci oraz absolwenci polskich uczelni, młode osoby (w wieku 18-24 lata) z doświadczeniem migracji z Ukrainy, które planują swoją przyszłość w Polsce i aktywnie poszukują pierwszych lub kolejnych doświadczeń zawodowych.
Większość osób w programie posługuje się swobodnie czterema językami (polski, angielski, ukraiński, rosyjski), co czyni ich kandydatury idealnymi do pracy w środowiskach międzykulturowych i międzynarodowych.
Młodzi po wstępnych rozmowach w ramach Futureship wykazują wysoce rozwinięte kompetencje miękkie (motywacja, odpowiedzialność, szybkość uczenia się i adaptacji). Część posiada już doświadczenia projektowe (akademickie lub komercyjne), a ich twarde umiejętności z różnych dziedzin poświadczają ukończone studia, kursy, szkolenia.
To grupa zróżnicowana, ale bardzo konkretna kompetencyjnie.
Najsilniej reprezentowane są profile z obszarów:
- IT i nowe technologie,
- marketing, digital, social media i design,
- administracja, office support i dokumentacja,
- HR, rekrutacja i project management,
- finanse, analityka i business support,
- logistyka i operacje,
a także wybrane profile z obszaru prawa, instytucji publicznych, organizacji międzynarodowych, edukacji, architektury i inżynierii.
Lokalizacja:
Większość kandydatów zlokalizowana jest w Warszawie, Wrocławiu, Krakowie, Katowicach ale także w Łodzi, Lublinie, Poznaniu, Gliwicach, Rzeszowie i Trójmieście. Dla części kandydatów możliwa jest relokacja lub współpraca hybrydowa / zdalna.
Formularz zgłoszeniowy
Blog Futureship
Więcej artykułów już wkrótce!